Koordynator / Koordynatorka Zmiany Utrzymania Ruchu
- Bezpośredni nadzór i kierowanie podległym Zespołem Techników, udział w planowaniu i organizacji czasu pracy zespołu (w porozumieniu z Kierownikiem Utrzymania Ruchu Operacji)
- Pełnienie funkcji dyspozytora zakładu poprzez:
- zlecanie i nadzór nad pracami techników na danej zmianie produkcyjnej na terenie całego zakładu zgodnie z wymogami prawa oraz wewnętrznymi regulacjami dot. wykonywania prac niebezpieczny
- nadzór i koordynowanie pracy zewnętrznych dostawców technicznych pracujących na terenie całego zakładu na danej zmianie produkcyjnej zgodnie z wymogami prawa oraz wewnętrznymi regulacjami dot. wykonywania prac niebezpiecznych
- Zapewnienie poprawnego funkcjonowania maszyn oraz instalacji w zakładzie przez optymalne wykorzystanie dostępnych zasobów
- Egzekwowanie prawidłowego wykonania prac oraz udział w zadaniach wynikających ze zgłoszonych awarii oraz potrzeb produkcji i wdrażanie rozwiązań eliminujących bieżące problemy związane z eksploatacją sprzętu
- Usuwanie i sprawdzanie przyczyn przestojów oraz awarii maszyn i urządzeń oraz aktywny udział w tworzeniu i realizacji planów poprawy celem zapewnienia płynnej pracy całego zakładu
- Współpraca z innymi działami w firmie przy rozwiązywaniu problemów technicznych na danej zmianie produkcyjnej
- Reprezentowanie zakładu wobec służb kontrolnych i zewnętrznych dostawców technicznych na danej zmianie produkcyjnej
- Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne
- 2-letnie doświadczenie zawodowe w obsłudze technicznej w zakładzie przemysłowym
- Chęć dalszego rozwoju na stanowisku liderskim (nadzór nad pracą podległego zespołu)
- Uprawnienia SEP Grupy 1, 2 i 3 w zakresie Eksploatacji i Dozoru (w przypadku braku wymagana gotowość do ich uzupełnienia)
- Bardzo dobra znajomość przepisów BHP i standardów HACCP oraz GMP
- Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej
- Znajomość narzędzi i metodologii rozwiązywania problemów technicznych w liniach produkcyjnych
- Umiejętności związane z oceną ryzyka powstania awarii na linii produkcyjnej
- Umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, nastawienie na pracę zespołową
- Zdolności organizacyjne, zdyscyplinowanie, zorientowanie na osiągnięcie celów
- Umiejętność działania pod presją czasu, analizy sytuacji i podejmowania szybkich decyzji
- doskonała lokalizacja, zaledwie 5 minut od Dworca Wschodniego i metra Stadion Narodowy,
- możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej,
- ubezpieczenie, prywatna opieka medyczna (rehabilitacje, szczepienia ochronne),
- słodkie paczki na święta i Dzień Dziecka, bony na święta, dofinansowanie do wakacji i konkursy dla pracowników,
- masaże i konsultacje lekarskie na terenie firmy,
- zniżki na bilety Kolei Mazowieckich,
- dofinansowanie do karty MultiSport i udogodnienia dla rowerzystów,
- wolontariat pracowniczy, drużyny sportowe i CSR,
- dofinansowanie do posiłków w naszej firmowej stołówce, świeże owoce i warzywa – podane na tacy:),
- jedyna taka oferta: swobodny dostęp do produktów i nowości Wedla, zniżki w sklepiku firmowym oraz Pijalniach Czekolady Wedel,
- możliwość zdobycia uprawnień do obsługi maszyn,
…i wiele więcej. Sprawdź
TUTAJ!
- Umowa o pracę na pełen etat
- Wynagrodzenie zasadnicze, premia miesięczna za realizację wskaźników zespołowych w całym zakładzie
- Praca w systemie 4-brygadowym także w weekendy
- Godziny zmian to: 6.00-14.00, 14.00-22.00, 22.00-6.00
- Praca na wyznaczonych zmianach według harmonogramu
Dbamy o dostępność i równe szanse na każdym etapie procesu rekrutacyjnego. Jeżeli masz jakiekolwiek dodatkowe potrzeby podczas procesu, poinformuj o tym w CV lub podczas rozmowy telefonicznej.
Więcej na: wedel.pl/kariera
